Descriere
Fenomenul migraţiei
forţei de muncă şi formarea publicului diasporic:
impactul asupra spaţiului public şi practicilor
instituţionale
- Elemente generale -
| Autoritatea Contractantă: |
Unitatea Executivă pentru Finanţarea Învăţământului Superior şi a Cercetării Știinţifice Universitare |
| Contractor: |
Scoala Naţională de Studii Politice şi Administrative (SNSPA) |
| Tip de proiect: |
Proiecte de cercetare exploratorie |
| Denumirea Programului din PN II: |
IDEI |
| Durata contractului: |
2009-2011 |
Proiectul abordează formarea şi impactul publicului diasporic asupra reconfigurării spaţiului public şi instituţional din România. În formularea acestei teme s-a luat în considerare un fenomen apărut în contextul pre şi post-aderării la UE: proliferarea comunităţilor de români din străinătate ca urmare a migraţiei forţei de muncă pe piaţa europeană.
Comunităţile de români reflectă emergenţa unei realităţi economice, socio-instituţionale şi culturale. În acelasi timp în jurul acestui fenomen se rearticulează imaginarul social referitor la identitatea naţională, imaginea de ţară şi la repertoriul de oportunităţi pentru individ şi societate. Implicaţiile includ deopotrivă ţara de origine şi teritoriul gazdă.
Noile comunităţi reprezintă un fenomen constitutiv al aşa-numitei europenizări a politicilor naţionale şi a culturilor publice. O evaluare curentă la nivelul teoriilor integrării, în mediile politico-mediatice şi în rândul opiniei publice subliniază distincţia dintre integrare şi realitatea comunitară . Schimbarea de statut nu coincide neaparat cu emergenţa unor logici sociale şi instituţionale , specifice normelor europene. Integrarea este un proces politico-decizional. În schimb, europenizarea sistemelor si a diverselor practici este un proces socio-institutional si cultural, nu întotdeauna predictibil şi măsurabil în timp şi ca intensitate. În acest context, fenomenul românilor care muncesc în străinătate nu mai poate fi abordat prin categorii clasice de tipul diaspora sau emigraţie (ambele noţiuni degajă ideea unor fenomene parţiale care afectează doar anumite sfere decizionale). E vorba de comunităţi active în ambele teritorii (teritoriul de provenienţă, respectiv, teritoriul - loc de muncă).
Această particularitate ridică problema construcţiei identitare a românilor care muncesc în străinătate - ca actor social aflat între două culturi complementare. În legătură cu acest aspect noţiunea de public diasporic - consacrată deja în literatura dedicată spaţiului public sau comunicării interculturale - se dovedeşte utilă întrucât indică o formă de vizibilitate în spaţiul public întemeiată pe diverse tipuri de ataşamente (culturale, teritoriale, etnice etc.).
Proiectul adoptă următoarea premisă: publicul
diasporic constituie o resursă de mediere între
diverse tipuri de spaţiu public (naţional, local,
european); în acelaşi timp publicul diasporic poate
indica o serie de practici de rezistenţă la acţiunea
sistemelor autohtone. Practici, reprezentări şi
situaţii sociale până de curând familiare
dobândesc - în context transnaţional - noi
dimensiuni. Se pune de aceea întrebarea în ce
măsură media şi instituţiile se reconfigurează
prin evidenţierea reprezentărilor şi a noilor
probleme de societate generate de fenomenul diasporic.
În ce masură fenomenul migraţiei forţei
de muncă generează transformări structurale
şi discursive la (i) nivelul spaţiului public mediatic
şi (ii) al culturii instituţionale, respectiv, al
instituţiilor care se ocupă cu circulaţia forţei
de muncă? Ce tipuri de mecanisme publice sunt activate/create
în vederea adaptării la situaţiile de
interacţiune transnaţională ? Proiectul
contribuie astfel la analiza conceptului de public diasporic
si, implicit, la redefinirea notiunii de public in contextul
comunicarii transnationale.
|